Article d'aide
Bons de réduction (coupons) : de quoi faire plaisir à tous vos clients
Description :
Publiez un bon de réduction rapidement et facilement. Il suffit d'indiquer une description, la valeur et le nombre total de bons disponibles. Le bon publié ne peut être utilisé qu'une seule fois par smartphone et par client.
Utilisation :
Une fois les champs ci-dessous remplis, la promotion est lancée.
La disponibilité de nouveaux bons de réduction est toujours vérifiée après le démarrage de l'application et l'accès à l'option de menu. Si aucun n'est disponible, un message correspondant s'affiche.
Dans la version actuelle, la validation d'un coupon proposé n'est possible que sur place, en présence d'un de vos employés. C'est le seul moyen de s'assurer que le bon a bien été utilisé correctement.
Description détaillée - Saisissez une description détaillée du bon. Soit sous forme de texte formaté avec une image, soit simplement sous forme d'image de votre bon imprimé.
Nombre de bons à mettre à disposition - Indique le nombre maximal de coupons pouvant être utilisés. Lorsque le nombre de bons utilisés atteint cette valeur, aucun nouveau bon n'est proposé dans votre application. En augmentant cette valeur, vous pouvez proposer davantage de bons.
Valeur unitaire (avec symbole monétaire ou pourcentage) -Indiquez brièvement la valeur de ce coupon. Celle-ci sera affichée en gros caractères, bien en dessous du texte descriptif. Ainsi, les clients et les personnes intéressées verront d'un seul coup d'œil ce qu'ils peuvent économiser grâce au bon d'achat. Par exemple : « 25 % de réduction sur tout ! »
Activer la promotion - En passant sur « Activé », la promotion est lancée. Avec « Désactivé », vous pouvez mettre la promotion en pause ou la réinitialiser et en lancer une nouvelle.
Remarque ! Le bon de réduction proposé ne peut être utilisé qu'une seule fois par client et par numéro de téléphone portable. Cela vous protège contre une utilisation fréquente par certains clients. Pour des raisons techniques, cela ne peut toutefois pas être garanti à 100 %.